Etkin bir geri bildirimin özellikleri nelerdir? Bu detaylar; şu şekilde sıralanabilir: Geri bildirim açık ve öz olmalı, kişiye ve duruma yönelik olmalı, genele değil, kişilerin davranışlarına yönelik olmalı, kişilere değil, kişiye ve duruma yönelik olmalı, doğru zamanda uygulanmalı, kişilerde eleştiri uyandırmamalı ve aynı zamanda gelişim odaklı olmalıdır. Etkili geri bildirim için uygulanabilecek metotlar neler olmalıdır? Etkili geri bildirim için bilmeniz gerekenler: Spesifik olmanız gerekir. … Performans değerlendirme sonuçları kullanılmalıdır … Kişisel yargılarınızı bir kenara bırakmalısınız. … Geri bildirimin tanımını öğrenmelisiniz. … Her şey hakkında açıkça konuşun. … İç iletişime anlam kazandırın. Geri bildirim verirken nelere dikkat edilmeli? Geri bildirimin öznel…
Yorum Bırak